
ఎవరైనా మీకు అర్హమైన గౌరవం చూపించలేదనే భావన మీకు ఎప్పుడైనా కలిగిందా?
ప్రజలు మనతో చెడుగా ప్రవర్తిస్తున్నారని మేము భావించినప్పుడు మనం అతిగా స్పందిస్తున్నాము లేదా 'తప్పు మార్గంలో తీసుకుంటున్నాము' అని చెప్పడం ద్వారా మన అంతర్ దృష్టిని రెండవసారి అంచనా వేయడానికి మేము తరచుగా ప్రోగ్రామ్ చేయబడినందున చెప్పడం కష్టం.
ఎవరైనా మిమ్మల్ని గౌరవిస్తారో లేదో మీకు ఖచ్చితంగా తెలియకపోతే, వారి ప్రవర్తనలో చూడవలసిన 14 ఎరుపు జెండాలు ఇక్కడ ఉన్నాయి:
1. వారు మీకు తరచుగా అంతరాయం కలిగిస్తారు.
ఇది మీతో మాట్లాడటం, మీరు చెప్పేదానికి విరుద్ధంగా ఉండటం, వారు తమ భాగాన్ని చెప్పేలోపు మీరు మాట్లాడటం ముగించే వరకు వేచి ఉండకపోవడం లేదా విషయాన్ని ఆకస్మికంగా మార్చడం వంటి రూపాన్ని తీసుకోవచ్చు.
ఈ చర్యలన్నీ గుర్తించదగిన గౌరవం లేకపోవడాన్ని చూపుతాయి, ప్రత్యేకించి అవి ఇతర వ్యక్తుల ముందు చేసినట్లయితే.
ప్రాథమికంగా, ఈ వ్యక్తి మీరు చెప్పేది వారికి తక్కువ ప్రాముఖ్యతనిస్తుందని మరియు వారు మాట్లాడాలనుకున్నది చాలా మంచిదని లేదా మరింత ఆసక్తికరంగా ఉంటుందని స్పష్టం చేస్తున్నారు.
అదనంగా, వారు మిమ్మల్ని వారి శ్రద్ధకు లేదా వారి సహనానికి తగిన వ్యక్తిగా పరిగణించరు, కాబట్టి వారు మీ వెంట పరుగెత్తుతారు లేదా మిమ్మల్ని నరికివేస్తారు, తద్వారా వారు నేలను కలిగి ఉంటారు.
ఆటిస్టిక్ లేదా ADHD ఉన్న వ్యక్తులు కొన్నిసార్లు పఠన సూచనలతో ఇబ్బంది పడవచ్చు మరియు తద్వారా అనుకోకుండా అంతరాయం కలిగి ఉంటారని గమనించడం ముఖ్యం, కానీ న్యూరోటిపికల్ వ్యక్తి నుండి ఈ ప్రవర్తన పూర్తిగా అగౌరవంగా ఉంటుంది.
2. వారు మిమ్మల్ని ఇతరుల ముందు నిలదీస్తారు లేదా తక్కువ చేస్తారు.
ఎవరైనా మిమ్మల్ని అణగదొక్కడం లేదా ఇతర వ్యక్తుల ముందు మిమ్మల్ని తక్కువ చేయడం వంటి కొన్ని విషయాలు 'అగౌరవం' అని అరుస్తాయి.
ఇది అసురక్షిత వ్యక్తులు తమను తాము ఇతరుల కంటే మెరుగ్గా చూసుకోవడానికి తరచుగా ఉపయోగించే వ్యూహం. వారు మిమ్మల్ని హాస్యాస్పదంగా మార్చడం ద్వారా లేదా మిమ్మల్ని అవమానించడం ద్వారా వారి చుట్టూ ఉన్నవారికి తమను తాము ఇష్టపడటానికి ప్రయత్నిస్తారు.
విచారంగా ఉన్న వ్యక్తిని ఎలా ఓదార్చాలి
ఇది బెదిరింపుగా కూడా వ్యక్తమవుతుంది, ఉదాహరణకు మీరు సమూహ వాతావరణంలో ఉన్నప్పుడు మీ నుండి ముఖ్యమైనది తీసుకోవడం మరియు మీరు జోక్ తీసుకోలేరని చెప్పడం ద్వారా మీ బాధను చూసి నవ్వడం.
అదనపు పఠనం: పబ్లిక్లో మిమ్మల్ని అవమానించే వారితో ఎలా వ్యవహరించాలి
3. వారు మీ పట్ల మర్యాదపూర్వకంగా మాట్లాడతారు.
ఎవరైనా మిమ్మల్ని గౌరవించరని చెప్పే సంకేతం వారు ఇతరులతో మాట్లాడే దానికంటే భిన్నంగా మీతో మాట్లాడితే.
ఉదాహరణకు, మీరు కత్తిపీటను 'సరిగ్గా' దూరంగా ఉంచనందున మీరు అసమర్థ బిడ్డగా మీతో మాట్లాడే భాగస్వామి లేదా అతిశయోక్తిగా సంజ్ఞలు మరియు మాట్లాడటం ద్వారా విషయాలను వివరించే సహోద్యోగి చాలా నెమ్మదిగా మీరు ఒక తెలివితక్కువవారు, వారు దానిని తగినంతగా తగ్గించినట్లయితే వారు ఏమి చెప్తున్నారో అర్థం చేసుకోవచ్చు.
మరొక పెద్ద ఎర్ర జెండా ఏమిటంటే వారు మిమ్మల్ని పసిపిల్లల 'పెంపుడు' పేరుతో సూచిస్తే.
కొన్ని సంస్కృతులు దక్షిణ USAలో 'తేనె' లేదా ఈశాన్య ఇంగ్లాండ్లో 'పువ్వు' వంటి మనోహరమైన పదబంధాలను ఉపయోగిస్తున్నందున, కొన్ని ప్రాంతాలలో దీనిని గుర్తించడం కష్టంగా ఉంటుంది.
అయితే, మీరు ఆప్యాయతను తోసిపుచ్చగలిగితే, అది కేవలం అగౌరవం మాత్రమే అని మీకు తెలుసు.
4. వారు తమ మాటను నిలబెట్టుకోరు.
మిమ్మల్ని గౌరవించని వారు తమ మాటను నిలబెట్టుకునే ఉద్దేశ్యం లేనప్పటికీ, మిమ్మల్ని మూసుకునేలా చేసే పనికి అంగీకరించవచ్చు.
వారు తమకు ముఖ్యమైన వారికి మాత్రమే వాగ్దానాలు చేస్తారు, లేకపోతే వారు బాధపడలేరు.
ఈ ప్రవర్తన మీతో ఒక కార్యాచరణ ప్రణాళికకు అంగీకరించడం వరకు విస్తరించవచ్చు, ఆపై అంగీకరించిన దానితో సంబంధం లేకుండా వారు కోరుకున్నది చేయడం.
మీరు ఎవరికైనా BBQకి బీర్ తీసుకురావడానికి అంగీకరించి, వారు హాట్డాగ్లను తీసుకువస్తామని చెబితే, వారు మీకు చెప్పకుండానే (ప్రతి ఒక్కరికీ ఆనందాన్ని కలిగించే విధంగా) ఒక కెగ్ని సరఫరా చేసినట్లు మీరు కనుగొంటే, వారు మిమ్మల్ని గౌరవించకపోవడమే కాదు: వారు' మిమ్మల్ని ఏకం చేయడానికి ప్రయత్నిస్తున్నాను.
5. వారు మీ ఇన్పుట్ను తీసివేస్తారు.
మిమ్మల్ని గౌరవించని వ్యక్తి మీ ఆలోచనలు లేదా అభిప్రాయాలకు విలువను చూడలేరు.
మీ దృక్పథం వారికి ఏమీ అర్థం కాదు మరియు ప్రాథమిక స్థాయిలో, మీరు సహకరించడానికి విలువైనది ఏదైనా ఉందని వారు నమ్మరు.
ఉదాహరణకు, మీరు కార్యాలయంలో మీటింగ్లో ఉన్నారని అనుకుందాం మరియు మీ బాస్ ఒక విషయంపై వ్యక్తుల ఇన్పుట్ను అడుగుతున్నారు.
మీరు ఒక ఆదర్శవంతమైన పరిష్కారాన్ని తీసుకువస్తారు, కానీ వారు దానిని ఎందుకు తిరస్కరిస్తున్నారనే దానిపై ఎటువంటి వివరణ లేకుండా, 'అది పని చేయదు' అని మీకు చెప్తారు మరియు విషయాన్ని మార్చారు.
ఇంకా, మరొకరు అదే సూచన చేస్తే, మీ బాస్ అది గొప్ప ఆలోచన అని చెప్పారు-ఇది వచ్చినప్పుడు కాదు మీరు .
6. వారు మిమ్మల్ని సంప్రదించకుండానే నిర్ణయాలు తీసుకుంటారు.
ఎవరైనా మిమ్మల్ని గౌరవించనట్లయితే, వారు మిమ్మల్ని మీ స్వంత ఆలోచనలు మరియు ప్రాధాన్యతలతో స్వయంప్రతిపత్తి కలిగిన వ్యక్తిగా కాకుండా వారి జీవితంలో అనుబంధంగా చూస్తారు.
అలాగే, వారు మిమ్మల్ని సంప్రదించకుండానే నిర్ణయాలు తీసుకునే అవకాశం ఉంది, ఎందుకంటే వారు ఎందుకు చేస్తారు? మీ ఇన్పుట్ వారికి ముఖ్యమైనది కాదు: వారు కోరుకున్నది లేదా ఉత్తమమని భావించే వాటిని చేస్తున్నారు మరియు మీరు విధిగా లైన్లో పడి దానిని అంగీకరించాలని ఆశించారు.
ఈ నిర్ణయాలు రెస్టారెంట్లో మీ కోసం ఆర్డర్ చేయడం లేదా మిమ్మల్ని సంప్రదించకుండా సామాజిక ప్రణాళికలు చేయడం, మీరు అంగీకరించని బాధ్యతలను మీకు ఇవ్వడం లేదా వాటి గురించి ముందుగా మీతో మాట్లాడటానికి ఇబ్బంది పడకుండా మీ ఇద్దరికీ ముఖ్యమైన ఆర్థిక నిర్ణయాలు తీసుకోవడం వరకు ఉండవచ్చు.
వారికి, మీ ఇన్పుట్ దాని గురించి మిమ్మల్ని సంప్రదించడానికి సరిపోదు, లేదా వారు ఏది ఉత్తమమని భావించారో దానితో పాటు మీరు వెళ్తారని వారు ఊహిస్తారు, ఎందుకంటే అది అలాగే ఉంది. సరియైనదా?
మిమ్మల్ని వివరించడానికి మూడు పదాలను ఉపయోగించండి
7. వారు మీ కోసం సమాధానమిస్తారు.
మిమ్మల్ని గౌరవించని వ్యక్తి మీ స్వయంప్రతిపత్తిని లేదా మీ దృక్పథాన్ని గౌరవించడు.
అంతేకాకుండా, మీ వయస్సు, సామాజిక స్థితి, ఉద్యోగ స్థానం మొదలైన వాటితో సంబంధం లేకుండా వారు తమను తాము మీ కంటే గొప్పవారిగా భావించవచ్చు మరియు మీరు చిన్నపిల్లగా ఉన్నట్లు కూడా చూడవచ్చు.
దీని కారణంగా, వారు మీ గురించి ప్రతిదీ తెలుసని మరియు మీ తరపున మాట్లాడే స్థితిలో ఉన్నారని వారు భావిస్తారు.
వాస్తవానికి, వారు మీ గురించి చాలా తక్కువగా తెలుసుకుంటారు, కానీ బదులుగా మీరు ఎవరో వారి అవగాహనలకు కట్టుబడి ఉంటారు.
అలాగే, మీరు సమూహంలో ఉన్నట్లయితే మరియు మీ ఆసక్తులు లేదా సాధనల గురించి ఎవరైనా మిమ్మల్ని ప్రశ్న అడిగితే, వారు దేని ఆధారంగా మీకు సమాధానం ఇస్తారు వాళ్ళు మీరు అంతా అనుకుంటున్నారు.
అప్పుడు, మీరు వాటిని సరిదిద్దినట్లయితే లేదా విరుద్ధంగా ఉంటే, వారు అసలు సమాధానం తమకు తెలియదని అంగీకరించడం కంటే వారిని అణగదొక్కడానికి మీరు ఉద్దేశపూర్వకంగా అబద్ధం చెబుతున్నట్లుగా ప్రవర్తిస్తారు.
8. వారు మిమ్మల్ని మోసం చేస్తారు లేదా మీ నమ్మకాన్ని మోసం చేస్తారు.
ఇది భారీ ఎర్ర జెండా, మరియు ద్రోహం చాలా తక్కువగా అనిపించినప్పటికీ, శ్రద్ధ వహించాలి.
ఒక పరిచయస్తుడు లేదా సహోద్యోగి వంటి నిగూఢమైన ఏదో కాఫీ రన్ తర్వాత మీ మార్పునంతా తిరిగి ఇవ్వడానికి 'మర్చిపోవడం' అగౌరవానికి ప్రధాన సంకేతం.
ఇంకా, వారు ఏమి తప్పించుకోగలుగుతున్నారో చూడటానికి వారు జలాలను పరీక్షిస్తూ ఉండవచ్చు. వారు మిమ్మల్ని ఇంత చిన్న విషయంలో మోసగించగలిగితే, వారు భవిష్యత్తులో మీ పనిని తమదిగా క్లెయిమ్ చేసుకోవడం లేదా ఆర్థిక ఒప్పందం యొక్క పారామితులను మార్చడం వంటి మరిన్ని స్వేచ్ఛలను తీసుకునే అవకాశం ఉంది.
మీ వ్యక్తిగత ఆస్తులతో స్వేచ్ఛను తీసుకునే భాగస్వామి లేదా కుటుంబ సభ్యులకు కూడా ఇది వర్తిస్తుంది.
ఉదాహరణకు, మీ భాగస్వామి మీ ఫోన్లో అనుమతి లేకుండా వెళుతున్నట్లు మీరు పట్టుకున్నారు మరియు వారు మీ వద్ద దాచడానికి ఏమీ లేకుంటే, వారు దాన్ని తనిఖీ చేయడంలో మీకు సమస్య ఉండదని చెప్పడం ద్వారా వారు మీ వైపుకు తిప్పికొట్టారు.
9. వారు ఏర్పరచిన సరిహద్దులను అధిగమించి, మీరు ప్రతిఘటిస్తే మిమ్మల్ని శిక్షిస్తారు.
ఈ వ్యక్తి మీరు సెట్ చేసిన సరిహద్దులను అసంబద్ధం మరియు శ్రద్ధ వహించాల్సిన అవసరం లేదని విస్మరించారా?
సమాధానం అవును అయితే, వారు మిమ్మల్ని గౌరవించరు. చివరకి.
ఒక వ్యక్తి మిమ్మల్ని గౌరవించకపోతే, పొడిగింపు ద్వారా వారు మీ సరిహద్దులను గౌరవించేలా ప్రేరేపించబడరు.
వారు వారిని చిన్నపిల్లలుగా మరియు అసంబద్ధంగా చూడవచ్చు లేదా ఆ సరిహద్దులు వారికి వర్తించని ఆధిపత్య స్థితిలో తమను తాము విశ్వసించవచ్చు. ఇంకా, అతిక్రమించడానికి వారి కారణాలు వాటిని స్థాపించడానికి మీ కారణాలను అధిగమిస్తాయని వారు నమ్ముతారు.
ఉదాహరణకు, మీరు (పెద్దలు) మీ కుటుంబంతో తాత్కాలికంగా తిరిగి వెళ్లాలని అనుకుందాం, కానీ వారు మీ గదిలోకి వెళ్లడం మీకు ఇష్టం లేదని మీరు స్పష్టం చేస్తున్నారు.
తరువాత, మీ అమ్మ గదిలోకి వెళ్లి మీ కోసం దానిని 'చదువు' చేసిందని మీరు కనుగొంటారు.
మీరు ఏర్పరచుకున్న సరిహద్దును మీరు ఆమెకు గుర్తుచేస్తే, ఆమె 'మీ తల్లి' కాబట్టి ఆమె దానిని తీసివేస్తుంది మరియు అలా చేయడానికి పూర్తి హక్కును కలిగి ఉంది మరియు మీ కృతజ్ఞత లోపానికి మిమ్మల్ని అవమానపరచడానికి ప్రయత్నించవచ్చు.
మీరు దీన్ని కోరుకోలేదు మరియు అనుమతించలేదు, కానీ ఇది పూర్తిగా సహేతుకమైన వ్యక్తిగత సరిహద్దును కాపాడుకోవడానికి ప్రయత్నించినందుకు మీరు చెడ్డ వ్యక్తిగా మిగిలిపోవడంతో సంబంధం లేకుండా పూర్తి చేయబడింది.
అదనపు పఠనం: మీ సరిహద్దులను పదేపదే అగౌరవపరిచే వారితో ఎలా వ్యవహరించాలి
తన తప్పును ఎప్పుడూ అంగీకరించని వ్యక్తి అంటారు
10. మీరు వారితో చెప్పిన విషయాలను వారు ఇతరులకు నమ్మకంగా చెబుతారు.
మీరు ఎప్పుడైనా ఎవరికైనా ఏదైనా నమ్మకంతో చెప్పినట్లయితే, ఆ సమస్య గురించి మరొకరు మిమ్మల్ని సంప్రదించమని మాత్రమే చెప్పినట్లయితే, మీ విశ్వాసం ద్రోహం చేయబడిందని మీరు గ్రహించినప్పుడు మీ గుండెల్లో మునిగిపోయిన అనుభూతిని మీరు గుర్తుంచుకుంటారు.
చాలా మంది వ్యక్తులు రహస్యాలు లేదా వ్యక్తిగత సమస్యలతో పోరాడుతున్నారు మరియు వారి గురించి వ్యక్తులను తెరవడం మరియు విశ్వసించడం కష్టంగా ఉండవచ్చు.
అలాగే, మీరు ఒక అవకాశం తీసుకొని, మీకు ముఖ్యమైన దాని గురించి ఎవరితోనైనా మాట్లాడినట్లయితే, అది విశ్వాసం మరియు దుర్బలత్వం యొక్క భారీ ప్రదర్శన.
మనిషి నుండి ఆకర్షణ యొక్క భౌతిక సంకేతాలు
మీ సామాజిక సర్కిల్లోని మరొకరు ఈ ఖచ్చితమైన సమస్య గురించి తర్వాత అయాచిత సలహా ఇస్తే, మీరు విశ్వసించిన వ్యక్తి తమ నోరు మూసుకునేంతగా మిమ్మల్ని గౌరవించకపోవడమే పెద్ద ఎర్రటి జెండా.
11. అవి ప్రతికూల సూక్ష్మ వ్యక్తీకరణలను లాగుతాయి.
పేకాట ఆడిన ఎవరికైనా ప్రజలు ‘చెబుతారు’ అని తెలుసు.
ఈ మైక్రో ఎక్స్ప్రెషన్లు ఒక వ్యక్తి ఏమి ఆలోచిస్తున్నాడో లేదా అనుభూతి చెందుతున్నాడనే దాని గురించి ఉపచేతన సంకేతాలు-సాధారణంగా వారు తమ నిజమైన భావాలను మరొకరి నుండి దాచడానికి ప్రయత్నిస్తున్నప్పుడు.
మిమ్మల్ని గౌరవించని వ్యక్తి తన బాడీ లాంగ్వేజ్ ద్వారా ఉపచేతన స్థాయిలో చెప్పిన అగౌరవాన్ని చూపవచ్చు.
సూక్ష్మమైన కనుబొమ్మల మెలికలు, కనుబొమ్మలు, మెరుస్తున్న ముఖ కవళికలు, వారి శరీరాన్ని మీ నుండి దూరం చేయడం మరియు మీరు మాట్లాడుతున్నప్పుడు అసహ్యకరమైన లేదా అసహ్యకరమైన నోటి చుట్టూ ఉన్న చిన్న మెలికలు ఉన్నాయా అని చూడండి.
12. వారు మీ ఆస్తిని గౌరవించరు.
గౌరవించని వ్యక్తి మీరు , మీ వస్తువులను కూడా గౌరవించరు.
వారు మిమ్మల్ని సమానంగా చూడరు మరియు పొడిగింపు ద్వారా, మీరు కలిగి ఉన్న వస్తువులు పట్టింపు లేదు.
వారు మీ అనుమతి లేకుండా వాటిని ఉపయోగించవచ్చు లేదా వాటిని విచ్ఛిన్నం చేయవచ్చు మరియు నష్టాన్ని చెల్లించడానికి లేదా వాటిని భర్తీ చేయడానికి ఇబ్బంది పడకపోవచ్చు.
ఇది శృంగార సంబంధంలో సంభవించినప్పటికీ, ఇది సహచరులు, గృహస్థులు, కుటుంబ సభ్యులు మరియు సహోద్యోగులతో సాధారణం.
వారికి, మీది వారు కూడా ఉపయోగించాలి మరియు ఈ విషయాల గురించి మీ భావాలు పట్టింపు లేదు కాబట్టి, మీరు వాటిని ఉపయోగించడం లేదా విచ్ఛిన్నం చేయడం గురించి కలత చెందితే వారు పట్టించుకోరు.
13. వారు క్షమాపణ చెప్పరు లేదా కపటంగా చేయరు.
మిమ్మల్ని గౌరవించని వ్యక్తి మిమ్మల్ని ఏ స్థాయిలో నష్టపరిచినా పట్టించుకోడు.
అందువల్ల, వారు మీకు క్షమాపణ చెప్పడంలో అర్థం లేదు, ఎందుకంటే వారు ఎందుకు అలా చేస్తారు? టోస్టర్ని పడగొట్టినందుకు వారు క్షమాపణలు చెబుతారా? అంటే వారి దృష్టిలో మనిషిగా నీకు ఎంత విలువ ఉందో.
వారు ఒక కారణం లేదా మరొక కారణంగా మీకు క్షమాపణ చెప్పవలసి వస్తే, అది నిష్కపటమైనది.
గాని వారు క్షమాపణలు చెప్పకుండా క్షమాపణలు చెబుతారు, 'మీకు అలా అనిపించినందుకు నన్ను క్షమించండి' , లేదా వేరొక భాషను ఉపయోగించడం ద్వారా నిజమైన క్షమాపణ గురించి ఒక మార్గాన్ని కనుగొనండి (ఉదా. ' MEA కల్పా ”), లేదా దాని గురించి జోక్ చేయడం ద్వారా మరియు బదులుగా విషయాన్ని మార్చడానికి ప్రయత్నించడం ద్వారా.
——
ఈ ప్రవర్తనలన్నీ ఎర్రటి జెండాలు తీవ్రమైన అగౌరవాన్ని సూచిస్తాయి.
ఎవరైనా క్రమం తప్పకుండా ఈ లక్షణాలను ప్రదర్శిస్తున్నట్లు మీరు కనుగొంటే, మీ జీవితంలో వాటిని కలిగి ఉన్నారని పునఃపరిశీలించాల్సిన సమయం ఆసన్నమైంది.
మీకు ఇది కూడా నచ్చవచ్చు:
- 12 మీ స్నేహితుడు మిమ్మల్ని అంతగా గౌరవించడని స్పష్టమైన సంకేతాలు